প্রায় প্রত্যেক চাকরিজীবীর একজন খারাপ বস, ম্যানেজার বা টিম লিডারের অধীনে কাজ করার বাজে অভিজ্ঞতা আছে। একজন খারাপ বস কখনো কাজের কৃতীত্ব তার কর্মীদের দেন না। নেতৃত্ব উন্নয়নের জন্য আমেরিকা বিলিয়ন বিলিয়ন ডলার ব্যায় করার পরেও প্রায় প্রতিটি কর্মক্ষেত্রে খারাপ বসের অধীনে কাজ করেন কর্মীরা।
একটি গবেষণায় দেখা গেছে, ৫৬ শতাংশ আমেরিকান কর্মক্ষেত্রের কর্মীরা খারাপ বসের অধীনে কাজ করে। আমেরিকান সাইক্লোজিক্যাল অ্যাসোসিয়েশনের একটি জরিপ অনুযায়ী, ৭৫ শতাংশ আমেরিকান কর্মী কর্মক্ষেত্রে অতিরিক্ত চাপ অনুভব করেন শুধুমাত্র বসের জন্য।
